28 výsledkov

Zobraziť filtreSkryť filtre

Dátum publikácie: 20. 8. 2021
Autor: JUDr. Eva Tináková (advokátska kancelária MAPLE & FISH)
Právny stav od: 1. 7. 2021

Na rok 2022 bola opatrením Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny  č. 244/2021 Z. z. ustanovená suma životného minima v sume 218,06 € mesačne pre jednu plnoletú fyzickú osobu. Ako sa tento inštitút vyvíjal v rámci rozvoja Slovenska, ale aj v rámci Európskej únie, aký je jeho aktuálny obsah a numerické vyčíslenie a aké ďalšie právne inštitúty sú s ním previazané, sa dozviete ďalej.

Dátum publikácie: 18. 3. 2021
Autor: JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD.
Právny stav od: 1. 3. 2021

Cieľom článku je priblížiť novelu Zákonníka práce č. 76/2021 Z. z. ako celok, vysvetliť dôvody a ciele zmeny a poskytnúť základne príklady pri jednotlivých zmenách.

Dátum publikácie: 18. 3. 2021
Autor: JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD.
Právny stav od: 1. 3. 2021

Novela Zákonníka práce upravuje niektoré aspekty dočasného pridelenia medzi zamestnávateľmi, t. j. ak nejde o dočasné pridelenie zamestnanca agentúrou dočasného zamestnávania. 

Dátum publikácie: 18. 3. 2021
Autor: JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD.
Právny stav od: 1. 3. 2021

Do Zákonníka práce sa novelou doplnilo, že za mzdu sa nepovažuje najmä (okrem iného) príspevok na stravovanie...

Dátum publikácie: 18. 3. 2021
Autor: JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD.
Právny stav od: 1. 3. 2021

Výber medzi stravovacou poukážkou a finančným príspevkom je možný len tam, kde zamestnávateľ nezabezpečuje podnikové stravovanie. Avšak zákon umožňuje, aby si samotné pravidlá, pokiaľ ide o výber, zamestnávateľ upravil vo vnútornom predpise a zároveň sa tiež umožňuje, aby zamestnávateľ na nový stav nemusel nabehnúť ihneď od 1. 3. 2021, ale najneskôr od 1. 1. 2021.

Dátum publikácie: 18. 3. 2021
Autor: JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD.
Právny stav od: 1. 3. 2021

Novela upravuje, ktoré ustanovenia Zákonníka práce okrem ustanovení v časti o dohodách o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru sa na dohody vzťahujú. Okruh týchto ustanovení sa doplňuje o ustanovenia na ochranu mladistvých.

Dátum publikácie: 18. 3. 2021
Autor: JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD.
Právny stav od: 1. 3. 2021

Zamestnávateľ je povinný umožniť pôsobenie odborovej organizácie na pracovisku, ak medzi zamestnancami v pracovnom pomere sú členovia tejto odborovej organizácie.

Dátum publikácie: 18. 3. 2021
Autor: JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD.
Právny stav od: 1. 3. 2021

Novelizované boli aj ďalšie zákony: zákon o dani z príjmov, zákon o kolektívnom vyjednávaní, zákon o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní, zákon o tripartite.

Dátum publikácie: 27. 1. 2021
Autor: JUDr. Slavomíra Andrea Rusnak
Právny stav od: 1. 1. 2021

Práva a povinnosti z pracovnoprávnych vzťahov možno zabezpečiť dohodou o zrážkach zo mzdy, ručením alebo zriadením záložného práva.

Dátum publikácie: 25. 11. 2020
Autor: Ing. Eva Gášpárová
Právny stav od: 1. 12. 2020
Právny stav do: 31. 12. 2021

Povinnosť tvorby rezerv vyplýva priamo zo zákona o účtovníctve. Ak nie je známa výška záväzku z minulých období, tvorí sa odhadom  a v dostatočnej sume.

Partner

Nastavenie súborov cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou prosíme o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie vašich preferencií. Ďakujeme.

Viac informácií.