1. Právna úprava deleného pracovného miesta

Podľa osobitnej časti dôvodovej správy sa vytvára tzv. delené pracovné miesto, na ktorom si zamestnanci sami budú organizovať pracovný čas a deliť pracovnú náplň tak, aby bol zabezpečený výkon práce na tomto pracovnom mieste.

Právnym základom takto vytvoreného miesta u zamestnávateľa je dohoda o zaradení zamestnanca na delené pracovné miesto.

Obsah

Dátum publikácie:30. 11. 2016
Dátum aktualizácie:31. 7. 2025
Autor:JUDr. Tatiana Mičudová
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Riadenie práce / Pracovno - právne vzťahy
Právny stav od:1. 11. 2016

V súlade s § 49a ods. 3 Zákonníka práce dohoda o zaradení zamestnanca na delené pracovné miesto musí byť písomná, inak je neplatná.

Súčasťou tejto dohody podľa vyššie uvedeného ustanovenia má byť písomné oznámenie zamestnávateľa, ktorým zamestnancovi oznámi pracovné podmienky, ktoré sa vzťahujú na delené pracovné miesto. Pred uzatvorením tejto dohody je zamestnávateľ povinný písomne oznámiť zamestnancovi pracovné podmienky, ktoré sa vzťahujú na delené pracovné ...


 

 

 

 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len
UŽÍVATELIA PORTÁLU S PREDPLATENÝM PRÍSTUPOM.

 

 

Nemáte predplatený prístup?

Získajte prístup k celému obsahu, funkciám a službám:

 

Viac ako 9 000 aktuálnych dokumentov

Viac ako 90 aktuálnych videoškolení s obľúbenými lektormi

Tím odborníkov na telefóne a online chate každý pracovný deň

Pravidelné Online / Video rozhovory s odborníkmi

Osobný profil s Vašimi záložkami, históriou, poznámkami...

Mesačný prehľad najdôležitejších informácií priamo do e-mailu

 

Cena (ročný prístup): 499,38 € s DPH (406 € bez DPH)

 

Všetky výhody predplateného prístupu nájdete v časti O PORTÁLI

 


 

Chcete mať pravidelné informácie o novinkách a aktuálnej ponuke?

Prihláste sa na odber noviniek e-mailom.


Autor: JUDr. Tatiana Mičudová

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace odborné články

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

Funkcie

Partner

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.