• Vyslanie na pracovnú cestu počas dočasného pridelenia
• Zákaz pridelenia zamestnanca na výkon rizikovej práce 4. kategórie
• Poskytnutie agentúrnych zamestnancov (dočasné pridelenie) vs. poskytnutie služby (obchodná zmluva) – prezumpcia dočasného pridelenia
• Zákaz dočasného pridelenia už prideleného zamestnanca
• Dojednanie pracovného pomeru na dobu určitú v prípade agentúrneho zamestnávania
• Vrátenie agentúrneho zamestnanca a skončenie pracovného pomeru s agentúrnym zamestnancom
• Maximálna dĺžka dočasného pridelenia zamestnanca k tomu istému užívateľskému zamestnávateľovi
• Obmedzenie počtu reťazení dočasných pridelení k tomu istému užívateľskému zamestnávateľovi
• Spoločná zodpovednosť užívateľského zamestnávateľa za zaplatenie porovnateľnej mzdy
• Dočasné pridelenie zamestnanca, ktorý nie je agentúrnym zamestnancom
• Evidencia dočasne pridelených zamestnancov u užívateľského zamestnávateľa
• Evidencia pracovného času počas dočasného pridelenia
• Cestovné náhrady počas dočasného pridelenia
• Zabezpečenie stravovania počas dočasného pridelenia
• Pokuta za vykonávanie činnosti agentúry dočasného zamestnávania bez povolenia
• Zmena v definícii závislej práce

HARMONOGRAM:
8.30 – 9.00 prezentácia účastníkov školenia
9.00 – 11.00 prednáška
11.00 – 12.00 obedňajšia prestávka
12.00 – 15.00 prednáška spojená s diskusiou

Účastnícky poplatok 66€ s DPH obsahuje: organizačné náklady, pracovné materiály, teplý obed.
Uhradiť účastnícky poplatok je potrebné najneskôr 3 pracovné dni pred konaním školenia.

Autor: JUDr.et Mgr. Jozef Toman, PhD.