Novela zákona o službách zamestnanosti k 1. 5. 2017

• možnosti práce evidovaných nezamestnaných pred 1. 5. 2017
• aké možnosti práce majú evidovaní nezamestnaní po 1. 5. 2017
• ktoré právne vzťahy nemôžu evidovaní nezamestnaní využívať po 1. 5. 2017
• časové obmedzenie práce evidovaných nezamestnaných na dohody
• zákaz zamestnania evid. nezamestnaného na dohodu u bývalého zamestnávateľa
• ďalšie zmeny v zákone o službách zamestnanosti a zákone o pomoci v hmotnej núdzi
• prechodné ustanovenia, špeciálne prípady

Dohody a ďalšie možnosti sezónnej práce

• všeobecne platné zásady a pravidlá pre dohody podľa Zákonníka práce
• dohody o pracovnej činnosti
• dohody o vykonaní práce
• dohody o brigádnickej práci študentov
• práca na dobu určitú
• agentúrne zamestnávanie
• práca na zmluvy podľa Občianskeho zákonníka
• dane a odvody z dohôd,
• kedy sa uplatní odvodová výnimka,
• odpočítateľná položka pri zdravotných odvodoch

Materské od 1. 5. 2017

• zvýšenie materského na 75 % DVZ
• kedy je nárok na materské
• výpočet výšky materského
• otec na materskej

Diskusia

V rámci diskusie sa môžete pýtať na všetko, čo vás zaujíma z oblasti sociálneho poistenia, zdravotného poistenia, zdanenia príjmov zamestnancov a Zákonníka práce.

Zmena a doplnenie programu vyhradené.

HARMONOGRAM:

• 8,30 –   9,00  prezentácia účastníkov školenia
• 9,00 – 11,00  prednáška
• 11,00 – 12,00  prestávka s občerstvením
• 12,00 – 14,30  pokračovanie prednášky

Účastnícky poplatok: obsahuje organizačné náklady, pracovné materiály, občerstvenie. Uhradiť školenie je potrebné najneskôr 3 pracovné dni pred jeho konaním.

Autor: RNDr. Jozef Mihál