1. Sociálna poisťovňa - Vymáhanie poistného, prehľad pokút

Obsah:
1.1 Rozhodnutie
1.2 Právoplatnosť a vykonateľnosť rozhodnutia
1.3 Obnova konania
1.4 Vymáhanie pohľadávok
1.5 Penále
1.6 Pokuty

Každý zamestnávateľ má prostredníctvom elektronických služieb Sociálnej poisťovne – „eSlužby“ k dispozícii saldokonto. Na saldokonte vidí predpisy poistného, úhrady poistného, prípadné nedoplatky aj preplatky. Zamestnávateľ si tak kedykoľvek môže skontrolovať, či má alebo nemá evidované dlžné poistné.

UPOZORNENIE:

Pri akýchkoľvek úhradách, či už ide o poistné, penále alebo pokuty, je potrebné vždy hlavne uvádzať správny:

• variabilný symbol = „IČZ“ – identifikačné číslo zamestnávateľa pridelené Sociálnou poisťovňou,
• špecifický symbol = obdobie, za ktoré sa poistné platí;
  • v prípade podaného mesačného výkazu poistného a príspevkov v tvare MMRRRR alebo RRRRMM,
  • v prípade podaného výkazu poistného a príspevkov v tvare XX99RRRR, kde XX je mesiac, v ktorom boli zúčtované príjmy, predtlač 99 a RRRR je rok, v ktorom boli príjmy zúčtované,
• špecifický symbol = číslo rozhodnutia na poistné, penále, pokuty (uvedené vo výrokovej časti rozhodnutia).

V prípade, ak zamestnávateľ neuhradí poistné do dňa splatnosti poistného, Sociálna poisťovňa mu po splatnosti poistného zašle upozornenie formou sms správy alebo emailu. Zamestnávatelia sa tak rýchlo dozvedia o svojom nedoplatku. Aktuálne kontakty – mobilné číslo alebo email, je možné kedykoľvek nahlásiť prostredníctvom adresy mojekontakty@socpoist.sk alebo priamo v pobočke Sociálnej poisťovne.

Ak Sociálna poisťovňa eviduje pohľadávku na poistnom voči zamestnávateľovi vyššiu ako 3,32 €, zahrnie ho ako neplatiča, dlžníka do zoznamu dlžníkov, ktorý Sociálna poisťovňa zverejňuje na svojom webovom sídle.

Zoznam fyzických osôb a právnických osôb obsahuje:

1. meno a priezvisko fyzickej osoby, jej trvalý pobyt alebo prechodný pobyt,
2. obchodné meno právnickej osoby a jej sídlo,
3. sumu pohľadávky.

Sociálna poisťovňa zoznam aktualizuje štyrikrát mesačne a ktokoľvek, napríklad zamestnanci si môžu pozrieť, či ich zamestnávateľ má podlžnosti voči Sociálnej poisťovni a v akej výške. Pripomienky k zaradeniu dlžníka do zoznamu dlžníkov je možné zaslať elektronicky na adresu dlznici@socpoist.sk.

Podotýkam, že evidencia pohľadávky voči zamestnávateľovi nemá pre zamestnanca žiaden vplyv na poistenie, prípadne na dávky, ktoré by si zamestnanec uplatňoval v súlade so zákonom o sociálnom poistení. Zamestnanec nie je nijakým spôsobom postihovaný z titulu neplatenia poistného jeho zamestnávateľom.

1.1 Rozhodnutie

Ak zamestnávateľ ani po zaslanom upozornení neuhradí dlžné poistné, začne Sociálna poisťovňa konanie, tzv. nedávkové konanie, predpísaním dlžného poistného prostredníctvom rozhodnutia. Ak suma dlžného poistného v úhrne je nižšia ako 5 €, Sociálna poisťovňa dlžnú sumu nepredpíše. Ak zamestnávateľ na výzvu Sociálnej poisťovne nepredloží podklady potrebné na zistenie správnej sumy poistného, Sociálna poisťovňa môže predpísať poistné na základe dokladov zamestnávateľa za predchádzajúce obdobie alebo na základe podkladov iného zamestnávateľa s činnosťou obdobného ...