Dátum publikácie:22. 9. 2017
Dátum aktualizácie:31. 10. 2023
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Riadenie práce / Pracovno - právne vzťahy; Riešenie pracovno - právnych sporov
Právny stav od:1. 9. 2017
Zle pracujúci zamestnanec je predsa na ťarchu. Kto by ho chcel vo svojom tíme mať? No ak sa zamestnávateľ rozhodne, že najľahšie je zbaviť sa ho formou úkonu nadbytočnosti, bola by to zásadná chyba.
Zákonník práce je u nás vyskladaný do podoby, ktorá je nápomocná pri ochrane slabšej strany pracovnoprávneho vzťahu, a práve to je kľúč k mnohým rozhodnutiam zamestnávateľa. Ak by si mnohí z nich mysleli, že ukončenie pracovného pomeru so zamestnancom cez formu nadbytočnosti je vždy jasná voľba a snáď aj istota, býva tomu, žiaľ, naopak. Už len situácia, v ktorej máme zle pracujúceho zamestnanca, ktorý nechce ...
Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len
UŽÍVATELIA PORTÁLU S PREDPLATENÝM PRÍSTUPOM.
Nemáte predplatený prístup?
Získajte prístup k celému obsahu, funkciám a službám:
Viac ako 9 000 aktuálnych dokumentov
Viac ako 90 aktuálnych videoškolení s obľúbenými lektormi
Tím odborníkov na telefóne a online chate každý pracovný deň
Pravidelné Online / Video rozhovory s odborníkmi
Osobný profil s Vašimi záložkami, históriou, poznámkami...
Mesačný prehľad najdôležitejších informácií priamo do e-mailu
Cena (ročný prístup): 477,24 € s DPH (388 € bez DPH)
Všetky výhody predplateného prístupu nájdete v časti O PORTÁLI
Súvisiace právne predpisy ZZ SR