1. Minimálna mzda za kratší týždenný pracovný čas od 1. januára 2017

Ak zamestnanec v kalendárnom mesiaci neodpracoval všetky pracovné dni alebo má dohodnutý kratší týždenný pracovný čas (§ 49 Zákonníka práce), jeho minimálna mzda v eurách za mesiac sa zníži v pomere zodpovedajúcom odpracovanému času v mesiaci v súlade s § 2 ods. 3 zákona č. 663/2007 Z. z. v znení neskorších predpisov. Takto vypočítaná suma minimálnej mzdy v eurách za mesiac sa zaokrúhľuje na najbližších desať eurocentov.

Obsah

Dátum publikácie:22. 12. 2016
Autor:Bibiána Špániková
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Odmena za prácu, mzda, plat; Personalistika
Právny stav od:1. 12. 2016
Právny stav do:31. 12. 2017

a) Minimálna mzda pri odmeňovaní mesačnou mzdou

Mesačná suma minimálnej mzdy sa uplatňuje u tých zamestnancov, ktorí sú odmeňovaní formou mesačnej mzdy. Minimálna mesačná mzda uvedená v tabuľke č. 1 patrí od 1. januára 2017 zamestnancovi, ak jeho ustanovený týždenný pracovný čas je 40 hodín.

Ak zamestnanec v kalendárnom mesiaci neodpracoval všetky pracovné dni alebo má dohodnutý kratší týždenný pracovný čas (§ 49 Zákonníka práce), jeho minimálna mzda v eurách za mesiac sa zníži v pomere zodpovedajúcom odpracovanému času v mesiaci v súlade s § 2 ods. 3 zákona č. 663/2007 Z. z. v znení ...


 

 

 

 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len
UŽÍVATELIA PORTÁLU S PREDPLATENÝM PRÍSTUPOM.

 

 

Nemáte predplatený prístup?

Získajte prístup k celému obsahu, funkciám a službám:

 

Viac ako 9 000 aktuálnych dokumentov

Viac ako 90 aktuálnych videoškolení s obľúbenými lektormi

Tím odborníkov na telefóne a online chate každý pracovný deň

Pravidelné Online / Video rozhovory s odborníkmi

Osobný profil s Vašimi záložkami, históriou, poznámkami...

Mesačný prehľad najdôležitejších informácií priamo do e-mailu

 

Cena (ročný prístup): 477,24 € s DPH (388 € bez DPH)

 

Všetky výhody predplateného prístupu nájdete v časti O PORTÁLI

 


 

Chcete mať pravidelné informácie o novinkách a aktuálnej ponuke?

Prihláste sa na odber noviniek e-mailom.


Autor: Bibiána Špániková

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace odborné články

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

Funkcie

Partner

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.