Dátum publikácie:22. 12. 2016
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Personalistika; Sociálna politika, sociálne zabezpečenie a starostlivosť / Dôchodkové zabezpečenie; Sociálna poisťovňa
Právny stav od:1. 12. 2016
Právny stav do:30. 6. 2017
Všeobecný vymeriavací základ, pojem, ktorý možno väčšina ľudí nepozná. Na čo slúži, kde sa s týmto pojmom stretneme a čo všetko ovplyvňuje, si ukážeme v tomto článku.
Pre lepšiu orientáciu a pochopenie všeobecného vymeriavacieho základu by som najprv pripomenula základné pojmy, z ktorých sa vypočítavajú aj rôzne ekonomické veličiny bežne používané v praxi. Ide o pojmy ako minimálna mzda, minimálne životné minimum, minimálny (maximálny) vymeriavací základ, priemerná mesačná mzda. Priblížime si, ako sa stanovujú, kto ich stanovuje a čo ovplyvňujú.
Minimálnu mzdu upravuje zákon č. 663/2007 Z. z. o minimálnej mzde. Na základe dohody so zástupcami zamestnávateľov a zamestnancov ho Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny predkladá na rokovanie vláde, ktorá presnú výšku minimálnej mzdy za konkrétny rok stanovuje v nariadení vlády.
Na rok 2016 v nariadení vlády č. 279/2015 Z. z. je stanovená minimálna mesačná mzda vo výške 405 € a hodinová vo výške 2,328 €.
(Minimálnu mzdu na rok 2017 sa po dohodách dozvieme koncom októbra, kedy ju novým nariadením vlády vláda zverejní.)
Minimálne životné minimum nám upravuje zákon č. 601/2003 Z. z. o životnom minime, kde jeho presnú výšku ustanoví opatrením ...
Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len
UŽÍVATELIA PORTÁLU S PREDPLATENÝM PRÍSTUPOM.
Nemáte predplatený prístup?
Získajte prístup k celému obsahu, funkciám a službám:
Viac ako 9 000 aktuálnych dokumentov
Viac ako 90 aktuálnych videoškolení s obľúbenými lektormi
Tím odborníkov na telefóne a online chate každý pracovný deň
Pravidelné Online / Video rozhovory s odborníkmi
Osobný profil s Vašimi záložkami, históriou, poznámkami...
Mesačný prehľad najdôležitejších informácií priamo do e-mailu
Cena (ročný prístup): 477,24 € s DPH (388 € bez DPH)
Všetky výhody predplateného prístupu nájdete v časti O PORTÁLI
Súvisiace právne predpisy ZZ SR
Súhlas s použitím cookies
Vlastné nastavenie cookies