Pracovný úraz

Poškodenie zdravia zamestnancov v práci je až príliš často vizitkou zlej „práce“ vrcholových predstaviteľov firmy, jej vedúcich zamestnancov, ale aj samotných zamestnancov. Ich pasivita a konanie nezabezpečili, aby práca bola bezpečná a neohrozovala život a zdravie zamestnancov.

Obsah

Dátum publikácie:19. 12. 2013
Autor:Ing. Dušan Adamček
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci
Právny stav od:1. 12. 2013
Právny stav do:31. 12. 2014

Krátkodobo poškodené zdravie, doživotné následky a nezriedka smrť v práci prinášajú bolesť, materiálne i sociálne straty. Vo veľa prípadoch sa im dá predísť alebo aspoň minimalizovať rozsah a závažnosť poškodenia zdravia. To vyžaduje viac systematickej pozornosti a aktívneho konania vedúcich zamestnancov a zamestnanci musia čo najmenej akceptovať riziko poškodenia zdravia.


Autor: Ing. Dušan Adamček

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

Funkcie

Partner

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.