Príplatok za sobotu a nedeľu

Má zamestnávateľ povinnosť poskytnúť zamestnancom, ktorí pracujú v nepretržitej prevádzke, mzdové zvýhodnenie za prácu v sobotu alebo v nedeľu?

Dátum publikácie:4. 6. 2015
Autor:Ing. Lenka Kuchárová
Právny stav od:1. 4. 2002
Právny stav do:30. 4. 2018

Nie, zamestnávateľ nemá povinnosť, podľa ustanovení zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce, poskytnúť príplatok za prácu cez víkend (sobotu a nedeľu) zamestnancom v nepretržitej prevádzke. Nárokový príplatok za prácu v sobotu a nedeľu je upravený len pre zamestnancov, ktorí sú odmeňovaní na základe zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme (§ 17 uvedeného zákona).

Zamestnancovi patrí mzdové zvýhodnenie v prípadoch, keď na obvyklý pracovný deň zamestnanca, ktorým bola sobota alebo nedeľa:

Aj napriek tomu, že Zákonník práce neukladá povinnosť poskytnúť príplatok za prácu v sobotu a v nedeľu, zamestnávateľ môže poskytnutie tohto príplatku upraviť v pracovnej zmluve zamestnanca, prípadne v internej smernici.


Autor: Ing. Lenka Kuchárová

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace odborné články

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

Funkcie

Partner

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.