Zmeny pri výkone zrážok zo mzdy od 1. 1. 2016

Základné sumy na povinného do 31. 12. 2015

Sumy pri výkone zrážok zo mzdy sa odvodzujú od platnej sumy životného minima na jednu plnoletú fyzickú osobu. V súčasnosti je táto suma ustanovená opatrením MPSVR SR č. 186/2013 Z. z. o úprave súm životného minima vo výške 198,09 €/mesiac.

Je v platnosti od 1. 7. 2013 a v súlade so zákonom č. 184/2014 Z. z., ktorý od 30. 6. 2014 novelizoval zákon č. 601/2003 Z. z. o životnom minime a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej len „ZŽM“), zostáva v platnosti do 30. 6. 2016.

Do 31. 12. 2015 platí, že pri výkone zrážok zo mzdy osoba, ktorej sa vykonávajú zrážky zo mzdy (ďalej len „povinný“) v prospech osoby, pre ktorú sa výkon zrážok zo mzdy realizuje (ďalej aj „oprávnený“), má podľa § 1 ods. 1 nariadenia vlády nárok na základnú sumu vo výške 60 % sumy životného minima vo výške 118,85 € (60 % zo 198,09). Ide o základnú nepostihnuteľnú sumu na povinného, ktorá sa pri výkone zrážok zo mzdy nesmie povinnému zraziť z jeho mesačnej mzdy a iných príjmov (ďalej len „základná suma na povinného“).

Základná suma na povinného podľa § 2, § 2a § 2b nariadenia vlády je určená sumou:

• 83,19 € pri výkone zrážok zo mzdy v prospech výživného a dlžného výživného (ďalej len „výživné“), ak je oprávneným maloleté dieťa,
• 198,09 € u poberateľa dôchodkovej dávky (neuplatní sa, ak ide o výživné na maloleté dieťa),
• 99,04 € v prípade výkonu rozhodnutia o uložení pokuty za priestupok.

Zmeny podľa novely nariadenia vlády účinné od 1. 1. 2016

Od 1. 1. 2016 sa podľa novely nariadenia vlády základná suma na povinného zvyšuje na 100 % sumy životného minima.

Životné minimum predstavuje sumu garantovanú štátom, ktorá zodpovedá finančným nákladom na zabezpečenie základných životných potrieb plnoletej fyzickej osoby počas jedného kalendárneho mesiaca. Cieľom zvýšenia základnej sumy na povinného bolo reagovať na vysoký nárast počtu vykonávaných exekúcií v posledných rokoch, realizovaných prostredníctvom zrážok zo mzdy, v dôsledku ktorých dochádza k zhoršovaniu sociálnej situácie osôb, ktorým sa vykonávajú zrážky zo mzdy.

Znamená to, že povinný má nárok na celú sumu životného minima vo výške 198,09 € s výnimkou prípadov výkonu zrážok zo mzdy v prospech výživného vtedy, ak má na výživné nárok maloleté dieťa.

Okrem všeobecného režimu vykonávania zrážok zo mzdy podľa § 1 novela nariadenia vlády zachováva doterajší postup zavedený s účinnosťou od 1. 11. 2013 pri realizácii zrážok podľa ustanovení

• § 2a pre prípad dôchodkových dávok a
• § 2b pri postihovaní príjmu v prípade vymáhania pohľadávok spojených s páchaním priestupkov.

Autor: Ing. Jolana Strýčková