2. K otázke jednotlivých foriem pôsobenia zástupcov zamestnancov

Pri preskúmaní Zákonníka práce môžeme definovať celkovo štyri spôsoby účasti zástupcov zamestnancov na utváraní pracovných podmienok. Máme teda zákonom určené:
- spolurozhodovanie,
- prerokovanie,
- právo na informácie a
- kontrolnú činnosť.

Obsah

Dátum publikácie:14. 12. 2015
Autor:JUDr. Ondrej Beracka
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Zástupcovia zamestnancov
Právny stav od:1. 11. 2015
Právny stav do:31. 12. 2018

Pri preskúmaní Zákonníka práce môžeme definovať celkovo štyri spôsoby účasti zástupcov zamestnancov na utváraní pracovných podmienok. Máme teda zákonom určené:

  • spolurozhodovanie,
  • prerokovanie,
  • právo na informácie a
  • kontrolnú činnosť.

K týmto štyrom formám alebo skôr spôsobom zapájania sa zástupcov zamestnancov do pracovnoprávnych vzťahov je potrebné ešte doplniť právo na kolektívne vyjednávanie, ktoré je však osobitne riešené v zákone č. 2/1991 Zb. o kolektívnom vyjednávaní ...


 

 

 

 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len
UŽÍVATELIA PORTÁLU S PREDPLATENÝM PRÍSTUPOM.

 

 

Nemáte predplatený prístup?

Získajte prístup k celému obsahu, funkciám a službám:

 

Viac ako 9 000 aktuálnych dokumentov

Viac ako 90 aktuálnych videoškolení s obľúbenými lektormi

Tím odborníkov na telefóne a online chate každý pracovný deň

Pravidelné Online / Video rozhovory s odborníkmi

Osobný profil s Vašimi záložkami, históriou, poznámkami...

Mesačný prehľad najdôležitejších informácií priamo do e-mailu

 

Cena (ročný prístup): 477,24 € s DPH (388 € bez DPH)

 

Všetky výhody predplateného prístupu nájdete v časti O PORTÁLI

 


 

Chcete mať pravidelné informácie o novinkách a aktuálnej ponuke?

Prihláste sa na odber noviniek e-mailom.


Autor: JUDr. Ondrej Beracka

Súvisiace vzory

Súvisiace odborné články

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

Funkcie

Partner

cookies24x24  Súhlas s použitím cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou, prosíme, o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie Vašich preferencií.

Pamätajte, že súbory cookies sú užitočné pre rôzne užívateľské nastavenia a ich odmietnutím sa môže znížiť Váš užívateľský komfort.

Viac informácií o cookies.