Náhrada mzdy za nevyčerpanú dovolenku

V článku sa budeme venovať problematike náhrady mzdy za nevyčerpanú dovolenku v rámci trvania i pri skončení pracovného pomeru zamestnancov vrátane príkladov z praxe.

Dátum publikácie:1. 10. 2018
Autor:JUDr. Slavomíra Gejdošová
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Náhrady v pracovnom práve
Právny stav od:1. 10. 2018

 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu
s predplateným prístupom.

Prihlásiť

 

 

Nemáte prihlasovancie údaje?

Ročný prístup si môžete objednať v našom e-shope:

Cena: 291,00 € s DPH

Výhody predplateného prístupu nájdete v časti O PORTÁLI

 

Chcete mať pravidelné informácie o novinkách a aktuálnej ponuke?

Prihláste sa na odber noviniek e-mailom!

Poznámky pod čiarou:

Prílohy

  • Výzva zamestnanca na zaplatenie náhrady mzdy za nevyčerpanú dovolenku (§ 116 ZP) / 12 kB
  • Žaloba o zaplatenie náhrady mzdy s prísl. / 13 kB
  • Žaloba o uloženie povinnosti poskytnúť zamestnancovi nevyčerpanú dovolenku / 15 kB

Súvisiace odborné články

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace videoškolenia

Súvisiace aktuality

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

Funkcie

Partner

Nastavenie súborov cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou prosíme o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie vašich preferencií. Ďakujeme.

Viac informácií.